Blended Learning

Ein Kombination aus Online-Kurs und Seminartagen für Führungskräfte

Die Doppelpass-Strategie – der Höhentrainings-Kurs für Führungskräfte
Ein Blended-Learning-Kurs über intensive 5 Monate
Effizient . Individuell . Flexibel

Höhentraining ist im Fußball eine beliebte Methode, um den Trainingseffekt zu steigern. In fünf intensiven Monaten werden Sie langsam auf die dünne Luft in der erfolgreichen Führung vorbereitet, in der die High-Performance-Coaches wie Carlo Ancelotti, José Mourinho und Sir Alex Ferguson heimisch sind. Mittels der Doppelpass-Strategie werden Sie die wesentlichen Faktoren erfolgreicher Führung kombiniert mit den Erfolgsstrategien der erfolgreichsten Fußballtrainer kennen lernen. Wichtiger Bestandteil ist dabei die Transformation in Ihren betrieblichen Führungsalltag, denn nur durch TUN schaffen wir Veränderung.

Die Kombination aus Internet-Einheiten und Seminartagen schafft für die Teilnehmer eine größtmögliche Freiheit in der persönlichen Zeiteinteilung.

Training für Führungskräfte - Führung eines Teams

Ziele des Kurses für Führungskräfte

Führung ist ein unverzichtbarer Bestandteil eines angenehmen, reibungslosen und friedlichen Zusammenlebens. Egal um welche Gruppe es sich handelt, um ein Unternehmen oder ein Businessteam, ohne Führung geht es nicht! Es sind dabei immer die Menschen, auf die es ankommt, die den Unterschied ausmachen, um die es geht. Führung ist „People-Business“. Gute Führung führt zwangsläufig zu erfolgreichen Teams und erfolgreichen Unternehmen.  

Der Leader ist gefordert. Er hat jene Grundlagen zu schaffen, damit die Teammitglieder wertschätzend, mit Respekt und Disziplin gemeinsam erfolgreich sein können. Er hat ein Team zu formen, in dem die Menschen Arbeit als Erfüllung und nicht als Belastung erleben. Das Ziel ist eine menschenorientierte Führung, die wesentlich bessere Ergebnisse für die Unternehmen und die damit zusammenhängenden Menschen bringt.

Zielgruppe

Dieser Kurs wendet sich vor allem an:


  • Unternehmer und Führungskräfte, die ihr Führungsverständnis grundlegend weiterentwickeln wollen, zu einer leidenschaftlichen und fokussierten Zusammenarbeit im Unternehmen

  • Führungskräfte der 2. oder einer weiteren Führungsebene, die mit ihren begeisterten Teams wesentlich mehr zum gemeinsamen Unternehmenserfolg beitragen wollen

  • Angehende Führungskräfte, die neben der soliden fachlichen Ausbildung Kompetenzen in der Führung von Teams erwerben oder ausbauen wollen.

Bei diesem Kurs handelt es sich um keine Berufsausbildung, sondern um eine berufsbegleitende Weiterbildung.

Ablauf und Inhalt

Die Online-Einheiten werden von Gerhard Steinberger live gesprochen. Dadurch besteht die Möglichkeit, auf auftauchende Fragen unmittelbar und sofort einzugehen. 

An drei Präsenztagen und durch regelmäßigen Online-Input werden Sie auf die entscheidenden Spiele Ihrer beruflichen Laufbahn vorbereitet und trainieren, Ihr Team zu coachen. Über den Zeitraum von fünf Monaten lernen Sie die Doppelpass-Strategie kennen. Sie erlernen die Prinzipien der Kontinuum-basierenden Führung®   in Verbindung mit Führungsbeispielen von den erfolgreichsten Fußballtrainern der Welt. Gemeinsam mit maximal 21 anderen Führungskräften schlagen Sie die Richtung ein, die Sie unweigerlich in die beruflichen Finalspiele bringt.

Dieser Kurs zeichnet sich durch die intensive Zusammenarbeit der Teilnehmer untereinander sowie mit Gerhard Steinberger über fünf Monate aus. Das geschlossene Kursnetzwerk dient als Plattform für die Möglichkeit des permanenten Lernens und Informationsaustausches. An den drei Präsenztagen und durch regelmäßigen Online-Input werden nicht nur Informationen ausgetauscht, sondern wird vor allem der soziale Kontakt unter Ihnen als Führungskräfte aufgebaut.

Die Bestandteile des Blended-Learning-Kurses

Die Bestandteile des Blended-Learning-Kurses

  • 6 eLearning-Einheiten über das Internet
  • 6 ausführliche und exklusive Kursunterlagen
  • 6 Selbst-Check-Fragebögen
  • 3 gemeinsame ganztägige Seminartage
  • eLearning-Einheiten während der Kursdauer beliebig oft nachhörbar
  • exklusive online eLearning-Plattform
  • persönliche Reflexionen zu den online Einheiten
  • schriftliches Coaching durch Gerhard Steinberger
  • exklusives Peer-to-Peer Netzwerk

Dieser Kurs ist auch als reiner eLearning Kurs buchbar.
Die Leistungen des eLearning-Kurses

  • 6 Live eLearning-Einheiten über das Internet
  • 6 ausführliche und exklusive Kursunterlagen
  • 6 Selbst-Check-Fragebögen
  • eLearning-Einheiten während der Kursdauer beliebig oft nachhörbar

Dauer: 5 Monate mit drei Präsenztagen
Art: Blended learning mit permanenter Begleitung, geschlossenem Netzwerk und sechs Videoeinheiten


Der Nutzen für Ihr Unternehmen

In meiner mehr als 25-jährigen Praxis als Berater, Unternehmer und Führungskraft habe ich immer wieder eines feststellen müssen: 

Führung bestimmt über Sieg oder Niederlage, sie ist der alles entscheidende Erfolgsfaktor. Im unternehmerischen wie im privaten Umfeld. Am Spielfeld und im Business.

Führung ist der wesentliche Faktor, der erfolgreiche von den weniger erfolgreichen Unternehmen unterscheidet. Die Führung der Menschen in den Unternehmen, in den Abteilungen oder Teams stellt die größte Herausforderung für den Unternehmer, Geschäftsführer, Team- oder Abteilungsleiter dar. Sie bietet allerdings gleichzeitig die größte (und für mich einzige) Chance, ein nachhaltig erfolgreiches Unternehmen zu gestalten. 

Gerade in Zeiten fortschreitender Technologisierung und Globalisierung wird zukünftig der Mensch der alles entscheidende Faktor sein. Forschungen beweisen: Nur er, und nicht die Computer oder Roboter, wird über Sieg oder Niederlage, über Misserfolg oder unglaublichen Erfolg entscheiden.

Die Doppelpass-Strategie zeigt Ihnen, wie Sie

  • Teams kreieren, in denen interne Reibungsverluste minimiert werden
  • mit Ihren Teams erfolgs- und zielorientiert agieren können
  • die Bedeutung von Selbstrealisation und Erfüllung im beruflichen Alltag für sich und Ihre Teammitglieder erkennen
  • die Ziele des Unternehmens mit den Zielen der Teammitglieder konstruktiv und dauerhaft verbinden
  • die Zufriedenheit aller Mitarbeiter, sowohl der Führungskräfte als auch der Teammitglieder erzeugen
  • durch eine konsequente Umsetzung in die Praxis nachhaltig bessere Ergebnisse für alle erzielen.

Durch die integrierten eLearning-Einheiten fallen in Ihrem Unternehmen weniger eigene Abwesenheitszeiten bzw. Abwesenheitszeiten Ihrer Führungskräfte an. Der permanente Austausch mit Führungskräften anderer Unternehmen befeuert die Kreativitätspotentiale durch den Blick von außen. Lösungen, die bisher als undenkbar erschienen, werden nun plötzlich klar und umsetzbar.

Termine

Die Termine für kommende Trainingsspiele finden Sie hier:

  • Der nächste Kurs startet am Samstag den 4.11.2017 mit dem 1. Präsenztag. 
  • Die erste Online-Einheit findet am Montag, den 6.11.2017 um 18 Uhr statt. 
  • Die weiteren genauen Termine senden wir Ihnen gerne auf Anfrage und mit der Anmeldebestätigung.

Kosten

Blended-Learning-Kurs:

  • € 2.950,00 + 20% Umsatzsteuer
  • Zahlung des Bruttobetrages von € 3.540,00 spätestens 14 Tage nach Rechnungserhalt und spätestens bei Kursbeginn.

eLearning-Kurs:

  • € 890,00 + 20% Umsatzsteuer
  • Zahlung des Bruttobetrages von € 1.068,00 spätestens 14 Tage nach Rechnungserhalt und spätestens bei Kursbeginn

Die Anmeldung gilt immer für den gesamten Kurs. Die Online-Einheiten werden aufgezeichnet und auf der Online-Plattform geschützt den Teilnehmern zur Verfügung gestellt, sodass sie während der Kursdauer beliebig (oft) nachgeholt werden können.
Diesen Kurs können Sie in einer öffentlichen Gruppe oder speziell für Ihr Unternehmen/Team buchen. Für firmeninterne Kurse können sowohl die zu bearbeitenden Themen als auch der Zeitraum und die Intensität der Begleitung individuell abgestimmt werden.

Für attraktive Gruppenkonditionen oder firmeninterne Kurse wenden Sie sich bitte an unser Büro, Frau Edith Steinberger unter +43 664 1824321 oder unter e.steinberger[at]steinberger.at

Technische Voraussetzungen

  • Handelsüblicher PC mit Lautsprecher oder Kopfhörerausgang (und Kopfhörer)
  • Internetzugang mit einer entsprechenden Bandbreite um Videos aus dem Internet zu betrachten (streamen)
  • Für Online-Einheiten: Gängiger Internetbrowser und eine aktuelle Version des gratis verfügbaren Adobe Flash-Players
  • Eine Installation von zusätzlichen Programmen ist im Regelfall nicht notwendig
  • Die Teilnahme an den eLearning-Einheiten ist auch über Tablets möglich, hier ist aber möglicherweise die Installation von kostenlos verfügbarer Zusatzsoftware notwendig.

Gerne stehen wir für Fragen und Auskünfte jederzeit gerne zur Verfügung. Wenden Sie sich bitte an unser Büro, Frau Edith Steinberger unter +43 664 1824321 oder unter e.steinberger@steinberger.at. Wir freuen uns von Ihnen zu hören.

Referenzen

Senka Nikolic, Prokuristin SCHWARZATAL – Gemeinnützige Wohnungs- & Siedlungsanlagen GmbH

„Vor kurzem wurde ich in eine Managementposition gehoben. Durch den Kurs wurde mir klar, was „richtige Führung" ist. Ich habe diese Aufgabe komplett neu kennengelernt und bin sehr glücklich, dass ich den Entschluss gefasst habe diesen Kurs zu besuchen. Er ist erleuchtend, wirkungsvoll, motivierend…- er erleichtert mir mein Leben.“

Martina Schödl, Geschäftsführerin SCHWARZATAL – Gemeinnützige Wohnungs- & Siedlungsanlagen GmbH

„Für mich als Chefin bedeutet die Teilnahme von Mitarbeitern an diesem Kurs, dass sie ihre Potentiale entdecken und erkennen. Dadurch können sie im Berufsalltag das leben, was ihnen als Mensch wichtig ist. Sie lernen, dass Führung ein uns ständig begleitender Teil unseres Lebens ist und tragen dazu bei, dass  im Unternehmen ein gemeinsames und einheitliches Führungsverständnis gelebt werden kann.“

Robert Hirsch, CEO und Eigentümer Hirsch Armbänder GmbH

„Für mich als Geschäftsführer und Inhaber war die Teilnahme meiner leitenden Mitarbeiter ein weiterer Schritt in der Etablierung der Kontinuum-basierenden Führung® in meinem Unternehmen. Bereits nach kurzer Zeit wurden die Inhalte in der täglichen Praxis um- und eingesetzt. Dadurch kam es zu einer erfolgreichen Änderung des Führungsverhaltens in den Teams, die unmittelbare positive Auswirkungen mit sich brachten.“

Daniel Schmiderer, Geschäftsführer, CNF feintechnik gmbh

„Durch den Kurs wurde meine Aufmerksamkeit als Führungskraft geändert. Ich erkenne und analysiere das Verhalten der Mitarbeiter schneller und reagiere besser als vorher. Dass einer meiner Führungskräfte mit dabei war, hat die Geschwindigkeit der Umsetzung im Unternehmen exponentiell beschleunigt.“

Ich freue mich auf Ihre Anmeldung für die Ausbildung: Blended Learning

Alle mit * gekennzeichneten Felder sind Pflichtfelder

Am Ball bleiben!

Geben Sie Ihre E-Mail-Adresse ein, um diesem Blog zu folgen und per E-Mail Benachrichtigungen über neue Beiträge zu erhalten. Bleiben Sie am Ball!

Newsletter

Kontakt

Winkelstraße 10 / A-4060 Leonding

 

Ihre Ansprechpartnerin:

Edith Steinberger:
+43 664 1824321
e.steinberger[at]steinberger.at

Top 100 Trainers Excellence - Member 2017
GSA - German Speakers Association